Трудовые отношения: материальная ответственность сторон трудового договора. Нормативно-правовая база при приеме на работу и при расторжении трудового договора

12 Ноя 2019

Foto

В РАМКАХ ШКОЛЫ ПРОФСОЮЗНОГО ЛИДЕРА: ПРАВОВАЯ РАБОТА 2019
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ПРОФСОЮЗОВ ПРОВОДИТ ЦИКЛ СЕМИНАРОВ

1. «Роль профсоюзов в обеспечении контроля над исполнением трудового законодательства: принятие локальных нормативных актов предприятия, как способ регулирования трудовых отношений» состоялся 5 апреля 2019
2. «Трудовые отношения: повышение требований к квалификации работника – профстандарты» состоялся 15 мая 2019
3. «Трудовые отношения: анализ типичных ошибок при оформлении приема на работу» состоялся 28 июня 2019
4. «Трудовые отношения: изменяем трудовой договор – права, обязанности, оформление» состоялся 06 сентября 2019
5. «Трудовые отношения: материальная ответственность сторон трудового договора»
6. «Правовое регулирование трудовых отношений: решение вопросов трудовой дисциплины»

Приглашаем 22 ноября 2019 г. на пятый семинар
«Трудовые отношения: материальная ответственность сторон трудового договора. Нормативно-правовая база при приеме на работу и при расторжении трудового договора»

Материальная ответственность – это особый вид взаимоотношений работника и работодателя. Тема особенно актуальна сегодня, когда нередки случаи невыплаты заработной платы в течение длительного времени, выплата "теневой" заработной платы, нарушения правил приема и увольнения работников, наложения дисциплинарных взысканий, нарушения правил охраны труда, хищений и т.д.
Трудовой кодекс предусматривает установление специальных процедур возмещения вреда, причиненного работнику, и привлечения работника к ответственности за причиненный ущерб работодателю.
Положения о материальной ответственности сторон трудового договора, основанные на трудовых отношениях, всесторонне регламентированы в ТК РФ. Работник обязан стремиться к обеспечению сохранности имущества, вверенного в связи с исполнением своих трудовых обязанностей. В свою очередь работодатель обязан не только правильно организовать трудовой процесс, но и принимать меры по недопущению возникновения имущественного ущерба.

ПЛАН СЕМИНАРА:
1. Правовые основы.
2. Понятие и виды материальной ответственности, основания и условия ее наступления.
3. Основания материальной ответственности работодателя перед работником.
4. Виды материальной ответственности работника, при каких обстоятельствах она исключается.
5. Принимаем на работу материально ответственное лицо: алгоритм.
6. Определение размера причиненного ущерба и порядка его взыскания.
7. Порядок взыскания с работника материального ущерба.
8. Возмещение затрат, связанных с обучением работника.
9. Анализ судебной практики по делам, связанным с материальной ответственностью работника.
В процессе работы слушатели смогут проанализировать конкретные практические ситуации на предмет наличия оснований для привлечения работника и работодателя к материальной ответственности.

Автор и ведущий цикла семинаров: Пальмова Софья Владимировна - преподаватель высшей школы, Консультант-практик в сфере Управления персоналом, кадрового менеджмента и трудового права. Организация работы кадровой службы группы компаний с «нуля» г. Владивосток.

Место проведения: г. Владивосток, «Учебно-методический центр» ФППК, ул. Вс. Сибирцева, 15. (район Фуникулера) каб. 309.
Время проведения: 22 ноября 2019 г. с 11.00 до 14.00
Стоимость одного семинара в рамках цикла - 1400 рублей.
Оплату можно произвести по наличному и безналичному расчету согласно договору на обучение.
Для участия в обучении необходимо заполнить регистрационную форму.

СОБЫТИЯ

Новости

9 Января 2020

Требования к проведению современного урока в условиях реализации ФГОС

Обучение 2020 г. открыли молодые педагоги Владивостока

Новости

6 Декабря 2019

Пожарно-технический минимум для руководителей и специалистов

Последнее очное обучение по пожарной безопасности в этом году!

Новости

22 Ноября 2019

Обучение по охране труда, последняя очная группа в 2019 г.

Последнее в 2019 г. очное обучение по охране труда (40 часов) состоится 16-20 декабря 2019 г.

Новости

12 Ноября 2019

Обучение по охране труда, очная группа

Очное обучение по охране труда (40 часов) состоится 25-29 ноября 2019 г.


Календарь событий